· анализирует результаты работы младшего обслуживающего персонала (МОП); · планирует и организует деятельность коллектива МОП; · проводит систематический контроль за качеством работы МОП; · планирует работу МОП по благоустройству и уборке территории; · обеспечивает сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение; · обеспечивает соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей территории; · принимает участие в подборе и расстановке кадров МОП; · следит за сохранением школьного имущества, является материально ответственным лицом за мебель, ковровые дорожки, шторы, находящиеся в пользовании на всех объектах школы-интерната; · ведет отчетную документацию материальных ценностей предприятия в установленном порядке; · Сообщает работодателю информацию о склонении со стороны иных лиц, в том числе сотрудников образовательных организаций, к экстремистской деятельности и распространию информации, запрещенной к распространению среди детей. соблюдает правовые, нравственные и этические нормы поведения в школе-интернате, в быту, в общественных местах, соответствующие общественному положению работника образовательного учреждения |